O cenário da música pop, que já é dinâmico por natureza, ganhou mais um protagonista em meio a um desentendimento entre a famosa girl group NewJeans e a agência ADOR, responsável pela sua gestão. À medida que o prazo final para uma resposta se aproxima, ADOR se manifestou em relação a uma das exigências feitas pelo grupo em um contexto de tensões que envolvem declarações e descontentamentos. A situação não só lança luz sobre o funcionamento interno das agências de K-Pop, mas também provoca reflexões sobre a importância de respeito e transparência nas relações contratuais, especialmente entre artistas e seus representantes.
No dia 13 de novembro, NewJeans protocolou uma certificação de conteúdos na ADOR, onde exigiu que a agência resolvesse uma série de queixas relacionadas a supostas violações de contratos exclusivos no prazo de 14 dias a partir do recebimento da carta. Os integrantes do grupo expressaram que, caso suas demandas não fossem atendidas, se veriam obrigados a encerrar seus contratos com a ADOR. Entre as exigências feitas por NewJeans estava a necessidade de correção de um comentário publicado no relatório da indústria musical da HYBE, que afirmava “podemos simplesmente começar de novo ao descartar New [NewJeans].” Além disso, solicitavam um pedido oficial de desculpas de um gerente de outra label da HYBE, que se referiu a Hanni de maneira desdenhosa ao sugerir que “ela deveria ser ignorada.” Outros pontos em discussão incluíam a avaliação dos danos que o grupo sofreu por motivos relacionados à “impulsão de álbuns” e a resolução de um impasse com o diretor Shin Woo Seok, que trabalhou na produção dos videoclipes de NewJeans, como “Ditto” e “ETA”. A pressão aumentou, tendo em vista que o dia 28 de novembro foi estabelecido como o prazo final para que a ADOR tomasse as providências necessárias.
Um dia antes do término do prazo, no entanto, a ADOR não permaneceu em silêncio e divulgou um comunicado em resposta às reivindicações feitas pelo grupo. Através de uma nota oficial, a ADOR declarou que, em respeito a todos os envolvidos e visando evitar mais controvérsias, gostaria de esclarecer sua posição sobre a situação. Desde o ocorrido, a ADOR se mostrou cautelosa em suas aparições públicas, mas prometeu que a situação seria tratada com a seriedade que merece. No comunicado, a ADOR fez referência a uma declaração anterior feita pela BELIFT LAB em 7 de outubro de 2024, sobre os comentários desrespeitosos de seu gerente, ressaltando que a agência tem ouvido as vozes e preocupações de suas artistas. Ademais, a ADOR relatou como Hanni, membro de NewJeans, recorda claramente das palavras dirigidas a ela durante um determinado incidente no dia 27 de maio.
A nota prosseguia ponderando que “é irreal e severo esperar que a vítima se lembre de cada detalhe do que ocorreu em um momento relativamente breve” e reafirmou que a ADOR e seus integrantes têm total confiança nas palavras de Hanni e lamentam profundamente o que ocorreu. A esperança expressa pela ADOR é que a BELIFT LAB reconheça a seriedade do sofrimento de Hanni e demonstre respeito mútuo, criando um ambiente onde polêmicas desnecessárias em torno de seus artistas sejam evitadas. A delicadeza da situação reflete a complexidade do mundo das celebridades e a constante necessidade de diálogo aberto entre artistas e suas representações, particularmente em uma indústria que já lida com altas pressões e expectativas.
Ao olhar para o futuro, é evidente que a resolução de conflitos como esse é fundamental, não apenas para garantir o bem-estar dos artistas envolvidos, mas também para preservar a saúde do ambiente criativo da música contemporânea. O manejo adequado de disputas como esta pode servir como um exemplo, tanto para agências quanto para artistas, sobre a importância de construir relações saudáveis e respeitosas que priorizem a integridade emocional e profissional de todos os envolvidos. Enquanto isso, a tensão entre ADOR e NewJeans continua a ocorrer, e os fãs de ambas as partes certamente estarão acompanhando os desdobramentos dessa história, torcendo por uma solução que beneficie todos os lados.
